Cerrar panel

Cerrar panel

Cerrar panel

Cerrar panel

Capital humano 27 oct 2022

BBVA, una empresa atractiva para trabajar por sus buenas prácticas en el bienestar de su plantilla

La consultora global de recursos humanos Intrama ha seleccionado a las 21 mejores empresas españolas en materia de bienestar corporativo, entre las que se encuentra BBVA. "Las personas que forman parte de BBVA son el principal activo del banco. Es un privilegio formar parte de este listado de empresas comprometidas con el bienestar de sus plantilla”, afirma Susana López, responsable del programa bienestar para empleados de BBVA.

La primera edición de los premios Human Digital Health han repasado las mejores prácticas profesionales en materias como salud emocional, conciliación y flexibilidad. El evento organizado por Intrama ha tenido por objetivo mostrar las mejores prácticas para optimizar una correcta gestión del bienestar, desde una perspectiva transversal, abordando temáticas como el liderazgo híbrido, la gestión de equipos en remoto, la desconexión digital, la conciliación y la flexibilidad, formación y sensibilización en la materia y buenas prácticas en el bienestar 360.

"Buscamos brindar a nuestros empleados el mejor entorno laboral posible. Formar parte de estas empresas reconocidas nos anima a seguir apostando este tipo de medidas", subraya Susana López. "En BBVA siempre nos ha preocupado el bienestar de nuestros empleados", asegura y confirma que la pandemia ha sido un importante punto de inflexión: "Nos hemos percatado de la necesidad de poner más foco en algunos elementos, como por ejemplo el bienestar emocional. Nos parece muy importante no perder de vista las circunstancias en las que cada persona está viviendo cada situación, y ofrecer una amplia gama de iniciativas en el marco de la salud emocional".

BBVA recoge el reconocimiento a mejores prácticas en bienestar corporativo - BBVA

El modelo de trabajo flexible es una de las medidas que más valoran los empleados, junto con las medidas de conciliación y desconexión digital. Adicionalmente, el banco cuenta con servicio médico, fisioterapia o una activa comunidad de 'mindfulness'. En el último año se han fomentado charlas informativas con especialistas en diversos campos y cursos para mejorar la calidad de vida orientados a la formación en conocimiento personal o en resiliencia. En los grandes centros de trabajo como Ciudad BBVA en Madrid, la plantilla dispone de escuela infantil y centro deportivo, fisioterapia y rehabilitación, además de una serie de servicios complementarios para facilitar el día a día (tintorería, gestoría, arreglos de ropa o limpieza de vehículos).

El informe Human Digital Health recoge más de 12 sectores de actividad y abarca un total de más de 350.000 trabajadores y trabajadoras a nivel nacional y más de 1.500.000 a nivel mundial, a través de 21 empresas en España que han formado parte del análisis. Se trata de un completo estudio que recoge los casos de éxito en transformación digital, bienestar y salud emocional.

'Podcast': Entornos laborales híbridos: flexibilidad, conciliación y confianza en la plantilla

00:00 08:36