BBVA anuncia nuevas medidas en Argentina para ayudar a combatir el COVID-19

BBVA acaba de anunciar nuevas medidas en Argentina para ayudar a sus clientes minoristas y empresas debido al “aislamiento social, preventivo y obligatorio” dispuesto por las autoridades. Este conjunto de iniciativas pretende ayudar a los clientes a sobrellevar la situación actual y evitar que se profundice la incertidumbre de la economía familiar y de la actividad económica en general.

El banco ha dispuesto que los saldos de tarjetas de crédito impagos de resumen con vencimiento al 30 de abril se refinancien automáticamente en nueve cuotas mensuales consecutivas a una Tasa Nominal Anual del 43%, de acuerdo a lo indicado por el Banco Central de la República Argentina (BCRA). Por su parte, BBVA también modificó el cálculo de los pagos mínimos de tarjetas de crédito en Argentina para que sean más accesibles.

Desde el  lunes 13 de abril todas las sucursales de BBVA han extendido dos horas su horario de atención al público, para que tanto clientes minoristas como empresas puedan gestionar las operaciones que requieran realizarse de forma presencial, respetando la solicitud de un turno previo a través de la Banca Online de personas y BBVA Net Cash de empresas.

Para los clientes que tengan cuenta corriente, se suspendieron hasta el 30 de abril el cobro de multas por incumplimientos de pago y el cierre e inhabilitación de cuentas corrientes por no pago de multas.

Además, hasta el 30 de junio, todas las operaciones realizadas en cajeros automáticos:  depósitos, extracciones, consultas de saldos, pagos de tarjetas, etc.  no tienen costo alguno, independientemente de la red utilizada y del banco al que pertenezcan.

Financiación para el pago de salarios

Hace unas semanas, BBVA en Argentina dispuso una línea de créditos de 10.000 millones de pesos destinada a 4.500 micro, pequeñas y medianas empresas (MiPyMEs),  para al pago de sueldos de sus clientes, a una tasa nominal anual del 24% , que representa un aproximado de 100.000 haberes.

Hasta el momento, se han otorgado  5.297 millones de pesos en préstamos para el pago de sueldos a 3.030 empresas, y 1.617 millones de pesos en descuento de cheques al 24%  para capital de trabajo.

BBVA también tiene a disposición una línea de crédito especial para el pago de salarios de MiPyMEs, que contempla una tasa nominal anual del 24%, a un plazo de 12 meses y con un período de gracia de 3 meses, respaldada por el Fondo de Garantías Argentino (FoGAr) para 8.000 empresas clientes.

Donaciones a la Cruz Roja Argentina y 'Seamos Uno'

En el marco de la lucha contra el coronavirus, BBVA realizó una donación directa de 10 millones de pesos en Argentina a la campaña ‘Seamos Uno‘, una iniciativa de organizaciones religiosas, sociales y empresarias en coordinación con el Estado, con el objetivo de cubrir las necesidades de cuatro millones de personas a través de cajas de alimentos y productos de higiene.

La colaboración a la Cruz Roja Argentina también se tradujo en una donación directa de BBVA por 10 millones de pesos destinados a la campaña ‘Argentina nos necesita’,  iniciativa que canaliza donaciones con el objetivo de fortalecer la capacidad de respuesta de la salud pública y privada ante el crecimiento del coronavirus, en coordinación con el Ministerio de Salud de la Nación.

Adicionalmente a estos aportes directos, el Voluntariado BBVA tiene en marcha la campaña ‘Tu donación vale doble’ en la que se invita a los más de 6.300 empleados en Argentina a juntar fondos que se destinarán a la Cruz Roja Argentina. Por cada peso argentino aportado en forma voluntaria por un empleado de la entidad, BBVA se comprometió a sumar el mismo importe como contribución a la campaña.

#YoMeQuedoEnCasa

BBVA se adhirió en Argentina a la campaña #YoMeQuedoEnCasa promoviendo el uso de los canales digitales para concientizar a sus clientes sobre las ventajas de operar de manera ágil y autogestionada sin moverse de sus hogares.

Respecto a sus colaboradores, el banco se anticipó y adaptó rápida y eficazmente las medidas del Gobierno gracias a los protocolos establecidos en sus planes de continuidad y a su apuesta por el trabajo flexible. Esto permitió asegurar la salud de la plantilla del banco y de los clientes mientras que se continúa ofreciendo el servicio con normalidad. Actualmente el 90% de los colaboradores de áreas centrales están realizando sus tareas diarias a través de la modalidad de teletrabajo ayudando tanto a su propio cuidado como al de sus familias.